我校开展师德师风突出问题持续专项治理工作
为深入贯彻落实中共扬州市委教育工作委员会、扬州市教育局《关于印发〈开展中小学师德师风突出问题持续专项治理工作方案〉的通知》的相关文件精神,进一步巩固师德师风建设成果,营造风清气正育人环境,10月14日下午,扬州市梅岭中学梅岭校区全体教职工在阶梯教室参加师德师风突出问题持续专项治理工作布置会。
会上,乐文进校长带领全体教职工认真学习开展师德师风突出问题持续专项治理工作的指导思想,以及本次专项治理的重点内容。本次专项治理时间从2020年9月起至2021年2月底,为期6个月,分自查自纠、督导检查、巩固提高三个阶段进行。学校专项治理领导小组将公布举报电话,结合自查发现以及信访受理的问题线索,紧盯重要节点、关键时段,对重点问题线索集中研判、快速查处。另外,专项治理领导小组还将不定期开展明查暗访,确保专项治理各项工作落地落细。
乐文进校长强调,全校教职工一定要认清当前形势,不能抱有任何侥幸心理违规逾矩。学校将坚持把师德师风作为教师评价第一标准。在日常教育教学工作中,班主任要有自己的德育“审美观”,任课老师要有自己的教学“发展观”,只有不断提升自己的工作标准,充分发挥主动性,才能出色完成各项工作。
会后,学校将结合基层党建“书记项目”,利用“三会一课”、全体教师会、“梅岭青年书院”等平台,组织全体教职工开展不同形式的学习宣讲活动,同时旗帜鲜明地宣传师德师风专项治理工作,并把加强师德师风建设作为常态。全体教职工按要求认真开展自查,并就遵守师德师风纪律要求作出承诺。